人力资源管理师取消了，请问现在还需要考吗？~
您好，一个考试，如果取消了那么就没有再考的必要了，因为现在社会上已经不认可了，也就是说，招聘人的时候就不会在意这个证书为准则标准了。【摘要】
人力资源管理师取消了，请问现在还需要考吗？【提问】
您好，一个考试，如果取消了那么就没有再考的必要了，因为现在社会上已经不认可了，也就是说，招聘人的时候就不会在意这个证书为准则标准了。【回答】
第一，人力资源管理师并没有取消。
第二，有没有必要考，取决于题主是否想要从事人力资源管理行业的工作。
具体来说，原有的“人力资源管理师”只是被移出了职业资格目录，也就是现在的人力资管原理不是准入职业资格了，没有证也能从事相关工作。
但是人力资源管理师证书依然是很多企业聘请、录用人员的重要依据之一。
目前的人力资源管理师考试不是国考，而是省考，但是全国的教材通用，也可网上查询证书，还是全国认可。
【导读】近日，由于人社部发布了一则76项考试将退出水平评价类技能人员职业资格目录的公告，引起了不少同学的恐慌，不少同学也打算放弃报考人力资源师考试，那么目前人力资源管理师取消了，还有必要考吗?下面我们一起来分析一下吧!
人力资源管理师证书有必要考吗：
人力资源管理师以及协调师的退出目录，对于hr还是有一定的影响的，虽然有证书不代表一定可以，没有证书也不代表不可以，但是不得否认的是，在有些情况下证书确实可以增加专业人才的价值，所以我认为以后还是有必要考取证书的。并且此证书也是你专业性的一个凭证，同时也是进入这个行业，乃至是进入公司的“敲门砖”，也是企业招聘、选拔、聘用以及升职加薪的重要参考依据。
人力资源管理师是做什么的：
人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
人力资源管理师的职业前景：
国家职业统计部门2013年“行业人才需求调查报告”显示，人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一，在强调以人为本、人才竞争趋于全球化的今天，做好人力工作已经成为赢得整个世界的前提，人力资源管理师的就业前景非常广阔。现代人力资源管理专业人士存在巨大缺口,跨国公司和本土机关企事业单位对人力资源开发专业人才的需求迫在眉睫,这一需求也使其成为市场抢手的香饽饽。据统计,一位资深的人力资源管理人士的月薪能达到近万元。当然薪资水平还是要根据个人的实际能力，不过总体来说人力资资源管理师是一个高新的、前景光明的职业。
以上就是小编今天分享的“目前人力资源管理师取消了，还有必要考吗?”，希望对大家有所帮助，总的来说人力资源管理师的未来发展前景非常不错，值得我们大家去报考。
人力资源管理师，不是取消了，而是改成技能等级认证了。给人的感觉，含金量是降低了。但是如果你从事人力资源职业，还是需要考得。虽然不能作为职称，但目前还是评判人力资源从业者能力的主要证书。是就业、升职、加薪的重要砝码。
同时你还需要考取经济师（人力资源方向），这个是职称，目前可能对这个证书，各单位更认可一些。
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你好，人力资源管理师证书是退出而不是取消，只有职业资格评价改为职业技能等级认定。
现在经济师中级选择人力资源，通过后发放的就是人力资源管理师
人力资源管理师考试发生重大变革,HR该何去何从?答：从官方公告内容可以看出，将会有多种水平评价类职业资格将在本年度分两批退出。其中企业人力资源管理师也在退出名单。明年开始(2021年)人力资源管理师改变了发证主体，人力资源管理师改为由企业和人社部共同认定。那么对此此次变革，HR该何去何从呢?人力资源管理师取消国家认证，是真的吗?7月10日，人力...
人力资源管理师证书到底有没有被取消?答：4、取消各类证书，国家从14年就已经陆续开始，本就是一大趋势。比如2016年，国家就取消了注册人力资源管理师。短期内企业人力资源管理师还不会被完全取消，但此次的政策改变是否是个会被取消的信号灯，还需持续关注，现在言之尚早。那么，以后是否还有必要考取人力资源管理师证书?1、如果你是国企或者事业...
2020年人力资源管理师改革,人力资源管理师考试取消该如何报考?答：也有些地区个人去当地指点报名点现场报名。二、机构团体报名。部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。人力资源管理师和注册人力资源管理师到底有什么区别呢?为什么取消的是注册人力资源管理师，而不是人力资源...
人力资源管理师是否已经取消?答：没有取消。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级）、二级企业人力资源管理师（国家职业资格技师）、一级企业人力资源管理师（国家职业资格高级技师）。
人力资源管理师考试取消了吗?答：1、没有取消，目前人力资源管理师考试是全国通考上下半年各一次上半年的考试在5月份，下半年考试在11月份。2、一般上半年的报名时间在3月份左右，下半年的报名时间在9月份左右。3、去年取消的是注册人力资源管理师是协会颁发的证书，人力资源师职业资格证考试是由国家人力资源和社会保障部按国家职业标准...
听说2019年人力资源管理师取消了?答：没有取消，人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心不再组织企业人力资源管理师全国统一鉴定，人力资源管理师一二三级的区别 区别主要表现在三个方面：1、考试科目。三级是考2门：理论+技能；二级是考3门：理论+技能+综合评审（论文考试）；二级是考3门：理论+技能+综合评审（公文筐考试）2、报考条件。三级...
人力资源管理师资格证是否取消答：人社部目前并没有取消人力资源管理师的考试。现在很多企业都需要做人力资源相关工作的人必须持有人社部颁发的人力资源管理师的证书。或者已入职未获得证书的需要考取证书才能谨慎相应职位。比如人力三级对应专员、助理等职位，人力二级对应经理、管理等职位，人力一级对人总监、总经理等职位。人社部负责人介绍，...
目前人力资源师等级证书取消了吗,还有必要考吗?答：有必要。我本人大学非人力资源专业，毕业十多年来一直从事人力资源管理工作，所以为了逼自己系统学习人力资源专业知识，一直考到了一级企业人力资源管理师。这个学习的过程中，自己认识了很多同行，交流多了，自己获益匪浅，也提高了自己的系统思考能力。1.目前四级至一级的人力资源管理师证书考试都是正常进行...
今后还能报考人力资源管理师证书吗?答：企业人力资源管理师只不过由原来的国家统一组织考试转为第三方机构组织考试。证书依旧有效，且目前是全国统一实施，所以只要是岗位需要，这个证书就仍然是专业知识储备的证明，目前的人力资源管理证书考试时间更灵活，证书在人社部官网、国家资格网可查，所以含金量并没有降低。报考人力资源管理师证书还建议找...
人力资源管理师还能考吗,这个资质取消了吗?答：可以考，没有取消。企业人力资源管理师是人力资源和社会保障部颁发的证书，不存在取消的说法，目前属于十大含金量最高的证书之一。