该如何对付职场小人？-
避而远之或者说是躲之不及。对于卑鄙无耻的势利小人，由于他们经常采用“人前一套背后一套”的阳奉阴违手法，一方面千方百计地打压竞争对手，给竞争对手制造很多生存困难，另一方面又会想方设法溜须拍领导的马屁。
职场的小人如何处理
我们能够保证自己不做小人，但我们能保证小人不做小人吗？
因此，既然知道谁是小人，就决不能手软，要经常敲打他，不能给他泛滥、下蛋的机会。
对付小人的方法：
1、近君子，远小人。
2、以牙还牙，以彼之道还治彼之身。
3、以子之矛，攻子之盾。
4、以不变应万变。
5、做事光明磊落，不让小人抓住把柄。
6、抓住把柄，把他打的抬不起头来。
7、把他捧的高高的，让他不知道自己是谁，然后再摔死他。
8、让周围的人了解你，肯定你，小人就害不到你了。
9、打他一顿，再请他喝顿酒。
10、没办法时跟小人同归于尽。
11、剪纸打小人。
对待小人，如果你不给他一次厉害的颜色以牙还牙，那对方永远把你概念为“橡皮泥”！
每个人都有他最薄弱的地方，你要细心观察，就好象你若能知己知敌，方能有“翻身”的那一天，无论对方如何嘲笑讥讽言语你，如果你象个“气球”，对方便觉得自己很成就，如果把话题的针峰转到对方身上，让他自己搬石头砸自己的脚，让他哑巴吃黄连才对！！！
不需要顾虑太多，如果每次出手前都怕日后会伤了自己，那样的前顾后忌的仗不打也罢！对付小人没有伤不伤和气的，有你没我，有我没他，小人不能做朋友，他们不懂感激，千万别对他们大度。
虽然整理了这么多大快人心的办法，最后我还是把这段话送上，这也是我认为最有道理，是君子之所为的方法：
对付小人，既要有一定的原则，还要有一定的策略和技巧。首先要居安思危，勤于检点，让小人无机可乘；其次是处变不惊，从容镇定，能以不变应万变；再者是胸有成竹，进退自如，进则必胜，一剑封喉，退则能忍，海阔天空。当然，君子无小人之心，俗话说的好，不做亏心事，不怕半夜鬼敲门。在处理小人之时，还是先想想自己有没有犯过小人。
让我们记住毛主席的诗词“乱云飞度仍从容，无限风光在险峰”，“任凭风云变幻，我自岿然不动”。愿我们的生活充满阳光，使小人无处藏身，让小人像过街老鼠一样人人喊打，让我们的社会更加和谐吧！
我们能够保证自己不做小人，但我们能保证小人不做小人吗？
因此，既然知道谁是小人，就决不能手软，要经常敲打他，不能给他泛滥、下蛋的机会。
对付小人的方法：
1、近君子，远小人。
2、以牙还牙，以彼之道还治彼之身。
3、以子之矛，攻子之盾。
4、以不变应万变。
5、做事光明磊落，不让小人抓住把柄。
6、抓住把柄，把他打的抬不起头来。
7、把他捧的高高的，让他不知道自己是谁，然后再摔死他。
8、让周围的人了解你，肯定你，小人就害不到你了。
9、打他一顿，再请他喝顿酒。
10、没办法时跟小人同归于尽。
11、剪纸打小人。
对待小人，如果你不给他一次厉害的颜色以牙还牙，那对方永远把你概念为“橡皮泥”！
每个人都有他最薄弱的地方，你要细心观察，就好象你若能知己知敌，方能有“翻身”的那一天，无论对方如何嘲笑讥讽言语你，如果你象个“气球”，对方便觉得自己很成就，如果把话题的针峰转到对方身上，让他自己搬石头砸自己的脚，让他哑巴吃黄连才对！！！
不需要顾虑太多，如果每次出手前都怕日后会伤了自己，那样的前顾后忌的仗不打也罢！对付小人没有伤不伤和气的，有你没我，有我没他，小人不能做朋友，他们不懂感激，千万别对他们大度。
虽然整理了这么多大快人心的办法，最后我还是把这段话送上，这也是我认为最有道理，是君子之所为的方法：
对付小人，既要有一定的原则，还要有一定的策略和技巧。首先要居安思危，勤于检点，让小人无机可乘；其次是处变不惊，从容镇定，能以不变应万变；再者是胸有成竹，进退自如，进则必胜，一剑封喉，退则能忍，海阔天空。当然，君子无小人之心，俗话说的好，不做亏心事，不怕半夜鬼敲门。在处理小人之时，还是先想想自己有没有犯过小人。
让我们记住毛主席的诗词“乱云飞度仍从容，无限风光在险峰”，“任凭风云变幻，我自岿然不动”。愿我们的生活充满阳光，使小人无处藏身，让小人像过街老鼠一样人人喊打，让我们的社会更加和谐吧！
我叫薇薇（化名）
我刚来广告公司时经常被一个女同事欺负。
她叫丽丽，是部门经理身边的红人，
据说是和经理同一时间进公司的。
他们关系好到什么程度呢？
能在经理面前耍嘴皮、开玩笑；
甚至直言不讳“鄙视”经理；
还会一起打网球、吃饭、出差。
有一次，两男一女去出差，
刚进那个客栈，
就听说院子里有棵树好像有吊死鬼。
他们住的房间怎么都打不开，
后来服务员花费了很长时间才把门打开。
丽丽很害怕，要求和另一个男生一起住。
经理不放心他俩住一块，
加上经理给朋友打电话时，
背后阴风阵阵，头皮发麻。
后来索性三个人住进同一个房间……
和经理关系好到没谁的丽丽，
总是看我不顺眼，
也许新人都会被先来个下马威吧。
她早上到办公室，我热情跟她打招呼。
她很不屑地看我一眼，还责备我大声打招呼，
会被领导发现她迟到！
每天早上她都会给部门同事轮流打电话，
要别人帮她带早餐，我也不例外。
不过钱就从来没有给过我。
中午她还喜欢找我一起去食堂吃饭，
然后会说忘记带饭卡了，
钱让我先垫着，回头给，
不过她就从来没有回过头。
这样的次数多了，
我一到中午就远远躲着她。
要不就推脱工作还没忙完；
要不就说我自己带饭了。
虽然饭钱是省下来了，
但却被经理叫去谈心。
问我为什么不合群，都不和丽丽他们一起去吃饭。
最后经理还苦言相劝：
既然是同事，就要多在一起吃饭沟通。
我当场就傻了，莫名地被贴上“不合群”标签。
真的是哑巴吃黄连，有苦说不出啊。
我喜欢喝酸奶，
她知道后就要求我帮她带。
因为酸奶的瓶子是玻璃的，店铺要回收，
她就只负责喝，我帮她还瓶。
一连喝了几个月，她喝腻了才不要我跑腿了。
如果她有快递、包裹啥的，
那肯定我帮忙去拿。
如果周末她有客户要下单，
也会叫我去公司帮她，
理由竟然是因为我住得离公司近！
后来我为了避免周末被加班，
我干脆搬家，还搬得很远。
并且直接在办公室里宣布，
其实只是向她宣布。
部门有个同事怀孕了，
她就讽刺别人怀孕就什么都不用干了，还带薪。
其实这个同事一直很努力，临产前几天还在给客户做方案。
后来公司举行演讲比赛，我和她同时是侯选人。
我从小就经常参加演讲比赛，
脱稿演讲不是问题，
对着再多的人都不会怯场。
而丽丽明显就是外行，
语言混乱不说，
对着稿子讲也是结结巴巴的。
结果我代表部门去参加全公司的演讲，拿了金奖。
这时我被欺负这么久的怨气终于消了，
内心终于感觉自己没有低人一等。
最后，这位欺负人的丽丽，
也因为各种各样的毛病，
被大领导开除，
离开了公司。
我叫薇薇（化名）
我刚来广告公司时经常被一个女同事欺负。
她叫丽丽，是部门经理身边的红人，
据说是和经理同一时间进公司的。
他们关系好到什么程度呢？
能在经理面前耍嘴皮、开玩笑；
甚至直言不讳“鄙视”经理；
还会一起打网球、吃饭、出差。
有一次，两男一女去出差，
刚进那个客栈，
就听说院子里有棵树好像有吊死鬼。
他们住的房间怎么都打不开，
后来服务员花费了很长时间才把门打开。
丽丽很害怕，要求和另一个男生一起住。
经理不放心他俩住一块，
加上经理给朋友打电话时，
背后阴风阵阵，头皮发麻。
后来索性三个人住进同一个房间……
和经理关系好到没谁的丽丽，
总是看我不顺眼，
也许新人都会被先来个下马威吧。
她早上到办公室，我热情跟她打招呼。
她很不屑地看我一眼，还责备我大声打招呼，
会被领导发现她迟到！
每天早上她都会给部门同事轮流打电话，
要别人帮她带早餐，我也不例外。
不过钱就从来没有给过我。
中午她还喜欢找我一起去食堂吃饭，
然后会说忘记带饭卡了，
钱让我先垫着，回头给，
不过她就从来没有回过头。
这样的次数多了，
我一到中午就远远躲着她。
要不就推脱工作还没忙完；
要不就说我自己带饭了。
虽然饭钱是省下来了，
但却被经理叫去谈心。
问我为什么不合群，都不和丽丽他们一起去吃饭。
最后经理还苦言相劝：
既然是同事，就要多在一起吃饭沟通。
我当场就傻了，莫名地被贴上“不合群”标签。
真的是哑巴吃黄连，有苦说不出啊。
我喜欢喝酸奶，
她知道后就要求我帮她带。
因为酸奶的瓶子是玻璃的，店铺要回收，
她就只负责喝，我帮她还瓶。
一连喝了几个月，她喝腻了才不要我跑腿了。
如果她有快递、包裹啥的，
那肯定我帮忙去拿。
如果周末她有客户要下单，
也会叫我去公司帮她，
理由竟然是因为我住得离公司近！
后来我为了避免周末被加班，
我干脆搬家，还搬得很远。
并且直接在办公室里宣布，
其实只是向她宣布。
部门有个同事怀孕了，
她就讽刺别人怀孕就什么都不用干了，还带薪。
其实这个同事一直很努力，临产前几天还在给客户做方案。
后来公司举行演讲比赛，我和她同时是侯选人。
我从小就经常参加演讲比赛，
脱稿演讲不是问题，
对着再多的人都不会怯场。
而丽丽明显就是外行，
语言混乱不说，
对着稿子讲也是结结巴巴的。
结果我代表部门去参加全公司的演讲，拿了金奖。
这时我被欺负这么久的怨气终于消了，
内心终于感觉自己没有低人一等。
最后，这位欺负人的丽丽，
也因为各种各样的毛病，
被大领导开除，
离开了公司。
小人是一种人格有缺陷的人，一种一切以自我为中心，毫无公德可言的人；是一种不识抬举、不知好歹的人。你为他们所做的一切他们都会认为是理所应当的，在他们的字典里没有“知恩图报”这个词，只有无止境的索取。给他们一点露水他们就要泛滥，给他们个篮子他们不知道要下个什么蛋。你每天骂他，他会对你俯首帖耳、洋洋得意，给他一点好脸色他就会翻天。
对待小人，一定要以牙还牙，不需要顾虑太多。如果每次出手前都前怕狼后怕虎的，最终还是自己吃亏。对付小人不必要考虑伤不伤和气，反正小人不能做朋友，千万别对他们大度。
对付小人，既要有一定的原则，还要讲究一定的策略和技巧。首先要居安思危，勤于检点，让小人无可乘之机；其次是处变不惊，从容镇定，能以不变应万变；再者是胸有成竹，进退自如：进则必胜，一剑封喉，退则能忍，海阔天空。
要对付小人，你首先要搞清小人的敌意来源。如果你不知道攻击来自何方，有何目的，是何居心，你就无从下手应对。只有找出敌意来源和产生的原因，你才能提早做出对应策略，做到有的放矢，从容应对。
在找到小人攻击你的原因后，你就应该进行积极有效的反击，而不能消极回避。但不能把主要精力都放在怎样对付小人上，应把主要精力集中在问题的解决上。你如果全力以赴的对付小人，最终只能是焦头乱额，心神疲惫，惹来更多不必要的麻烦。有时对小人不理不睬，让他（她）自讨没趣，往往也是一种解决问题的方法。
让我们记住毛主席的诗词：“任凭风云变幻，我自岿然不动”。愿我们的生活充满阳光，使小人无处藏身。